採用課メッセージ

たくさんの企業の中からセラクにご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。

セラクは「正直・誠実」をモットーに、社員一人ひとりが「共に良くなる」という想いを大切にしています。チームで学び合い、助け合う文化が根づいており、互いを尊重し合う関係性の中で、長く活躍できる“人”本位の組織を目指しています。

なお、社会のデジタル化を支える幅広い事業領域を展開していることから、段階的にステップアップできる環境が整っており、入社後の研修と現場での伴走支援を通じて、皆さまの成長をしっかりと後押ししています。さらに若手社員が多く、挑戦に対して前向きな風土も魅力の一つです。

面接では、ITスキルよりも「これまでの経験から学んだこと」「ITで誰かの役に立ちたいという想い」を重視しています。今の時点でITの知識がなくても大丈夫です。学ぶ意欲や成長したい気持ちを、ぜひご自身の等身大の言葉で伝えてください。面接前にこれまでの経験を振り返り、「どう工夫して、何を学んだか」を言語化しておくと、あなたの強みがより伝わりやすくなるはずです。

また、会社説明会や面接で気になることがあれば、ぜひ遠慮なくご質問ください。質問するのは少し勇気がいるかもしれませんが、就活では自分に合う環境かどうかをご自身の目でしっかりと見極めることが大切です。

セラクでは、これから皆さまが挑戦し、成長できるフィールドをたくさんご用意しています。そういった環境にワクワクする、挑戦してみたいと感じる、そんな皆さまに選考でお会いできることを、採用担当一同、心より楽しみにしています。